根治欠薪冬季专项行动开展以来，宿州市以“查办、联办、速办、包办”为抓手强力治欠，确保2024年春节前“两清零”目标完成。
一是“查办”整治，隐患化解周调度。坚持早预防、早介入、早化解，聚焦重点领域，全面排查欠薪隐患，建立工作台账，明确整改措施，做到问题清晰、责任明确、措施到位。专项行动以来，全市共排查风险隐患18个，已消除6个风险隐患，为130余人追回劳动报酬294.95万元。同时，建立欠薪风险隐患周调度化解机制，落实“三单两函一专报”工作机制，每周通报全市根治欠薪工作开展情况，确保案结事了。目前印发根治欠薪信息专报7期、欠薪督办函14份、欠薪风险提示函5份。
二是“联办”聚力，部门协作共监管。着力强化部门联动执法效果，启动根治欠薪联合接访服务中心工作，从住建、公安、房管、司法、信访等部门抽调业务骨干，成立工作专班，开展根治欠薪冬季专项行动检查，强力推进保障农民工工资支付制度落实落地。截至目前，全市累计检查项目工地及用人单位364家。
三是“速办”便民，拓宽维权讨薪路。贯通线上线下全渠道维权网络，坚持每月10日开展市领导集中接访活动。专项行动以来，市、县（区）9个接访点同步开展常态化集中联合接访，共接待来访人员56批次。同时，强化部门主动接访，接诉即办，督促“根治欠薪联合接待服务中心窗口”结合市长热线、欠薪线索反映平台等线上线下渠道，多点发力，多方接诉。
四是“包办”化解，推动欠薪快速结。实行“人盯线索、人盯项目”，落实重大案件督办制度和包案制度，将梳理出的欠薪风险隐患，由县区党政“一把手”和行业主管部门负责同志亲自包案落实，一抓到底，不结案不销号。专项行动以来，全市处理投诉举报类案件89起，通过协调解决79起，劳动监察立案查处10起，涉及320名农民工602.0659万元。
